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Estimados/as
El departamento de Personal de la FBCB informa el esquema de
justificaciones de licencias por enfermedad durante el receso estival:
Los agentes que inasistan por motivo de enfermedad durante la semana
comprendida entre el 29/12/25 y el 02/01/26 y que no cuenten con
certificado, podrán justificar sus inasistencias durante la primera
semana de enero de 2026 (05 al 09/01/26) en el horario de 9 a 13 horas
(Santa Fe). Quienes cuenten con certificado, podrán enviarlo en la
forma habitual, respetando los plazos habituales (según Res. 426/23).
DESDE EL 12/01/26 AL 30/01/26, LA OFICINA DE SALUD OCUPACIONAL (SANTA
FE) PERMANECERá CERRADA.
_MODALIDADES DE JUSTIFICACIóN_
1- AGENTES QUE SE ENCUENTREN CON LICENCIA POR ENFERMEDAD DE LARGO TRATAMIENTO
Los agentes que se encuentren en licencia por enfermedad de largo
tratamiento, deberán continuar con el esquema habitual de envío de
documentación, respetando los plazos.
Se tomará la fecha de recepción del mail con el certificado adjunto,
como fecha de recepción de dicho certificado.
En ningún caso, los agentes deberán esperar a la finalización del
receso estival.
2- DOCENTES DURANTE SU LICENCIA ANUAL ORDINARIA
De acuerdo a lo establecido en CCT 1246/15: “Art. 45 Inc. e)
Postergación o suspensión de licencias: El docente que se viere
impedido, total o parcialmente, de gozar de la licencia anual
ordinaria en razón de tener que iniciar licencias por afecciones o
lesiones de largo tratamiento, […], licencias por afecciones o lesión
de corto tratamiento de más de cinco (5) días, […], atención de
enfermos en el grupo familiar, […] deberá hacer uso de la misma a
partir del momento en que cese la causal que impidió o suspendió el
goce”
Para la justificación de estas inasistencias, la presentación de
certificado es obligatoria.
En dicho caso, el docente deberá presentar certificado -vía mail
saludlaboral(a)unl.edu.ar respetando los plazos habituales y
requerimientos indicados en la Res. 426-23. Asimismo, deberá enviar a
la oficina de personal que corresponda, un mail dando aviso de la
inasistencia.
3- NODOCENTES DURANTE SU LICENCIA ANUAL ORDINARIA
De acuerdo a lo establecido en el CCT 366/06: “Art. 89º. Interrupción
de licencia: La licencia anual ordinaria podrá interrumpirse sólo por
cuestiones de salud que exijan una atención certificada de 5 días o
más, […] por los lapsos correspondientes al presente régimen de
licencias.”
Para la justificación de estas inasistencias, la presentación de
certificado es obligatoria.
En dicho caso, el agente deberá presentar certificado -vía mail a
saludlaboral(a)unl.edu.ar respetando los plazos habituales y
requerimientos indicados en la Res. 426-23. Asimismo, deberá enviar a
la oficina de personal que corresponda, un mail dando aviso de la
inasistencia.
4- AGENTES DOCENTES Y NODOCENTES QUE SE ENCUENTREN PRESTANDO SERVICIO
DURANTE EL PERíODO DE RECESO ESTIVAL
De acuerdo a la normativa vigente (Res. 426-23), únicamente se podrá
justificar un único día de enfermedad propia sin certificado. En este
caso, el agente deberá enviar un mail a la oficina de personal
correspondiente dando aviso de la inasistencia y a la oficina de Salud
Ocupacional, un mail dando cuenta de los síntomas, respetando los
plazos establecidos (se tendrá en cuenta la fecha de recepción del
mail como fecha de aviso y justificación).
Por inasistencias posteriores (durante el receso), ya sean de uno o
más días, será obligatoria la justificación mediante certificado
médico correctamente estampillado. El aviso a personal (por mail) y el
envío del certificado, deberá realizarse respetando plazos y demás
indicaciones establecidas en la normativa. Se considerará como fecha
de entrega del certificado, la fecha de recepción del mail con la
documentación adjunta.
LA OFICINA DE SALUD OCUPACIONAL RETOMARá SUS HORARIOS HABITUALES A
PARTIR DEL 02/02/26.
Saludos cordiales.
Oficina de Comunicación Institucional
Facultad de Bioquímica y Ciencias Biológicas
Universidad Nacional del Litoral
Edificio FBCB - 3° piso - Ciudad Universitaria UNL
Ruta Nacional Nº 168, km 472
CC 242. CPA S3000ZAA. Santa Fe. Argentina
Teléfono: +54 (342) 4575215 /4575216 int. 221