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            Día del Nodocente
 
             Mammarella: "El personal nodocente es vital para la UNL"
/Lo afirmó el Rector al reflexionar sobre el Día de la trabajadora y  
del trabajador nodocente de las universidades nacionales, celebrado  
cada 26 de noviembre. En este contexto, además, Mammarella brindó  
detalles sobre la inversión de más de $ 10 millones en materia de  
salud, seguridad e higiene laboral que se realizará en el ámbito de la  
UNL./
 
             Cada 26 de noviembre se celebra el Día de la trabajadora  
y del trabajador nodocente de las universidades nacionales. “El  
trabajo en equipo con todo el personal nodocente es clave y vital para  
consolidar el presente y construir el futuro de la nueva normalidad de  
la Universidad Nacional del Litoral”, subrayó en este contexto el  
rector Enrique Mammarella para luego agregar: “El cotidiano compromiso  
con el que desempeñan sus tareas y la articulación con todas las  
funciones de quienes integran la Comunidad UNL permitió que en tiempos  
difíciles y desafiantes la institución permanezca abierta y operativa”.
En esta línea, el Rector destacó “el trabajo que la UNL está  
desarrollando en materia de salud, seguridad e higiene laboral. En los  
próximos meses invertiremos más de $10 millones con el objetivo de  
continuar mejorando las condiciones de trabajo articulando acciones y  
definiendo prioridades de manera consensuada entre las áreas técnicas  
de la Universidad y las entidades gremiales”.
 
SALUD, SEGURIDAD E HIGIENE
Entre 2020 y 2021 la Universidad Nacional del Litoral consolidó y  
fortaleció dos programas: por un lado, el de Salud Laboral e Higiene  
y, por otro, el de Seguridad Laboral. El trabajo programático y  
articulado de estas áreas ha permitido llevar a cabo acciones  
preventivas y de cuidados de toda la comunidad trabajadora de la UNL.  
La participación activa dentro del Comité de Emergencia creado por la  
institución en el marco de la pandemia por COVID-19 permitió brindar  
asesoramiento en normas generales y específicas de bioseguridad,  
generar documentación, procedimientos, protocolos y normas de  
actuación, y capacitaciones virtuales y presenciales al personal de la  
Universidad.
En función del presupuesto de $10 millones asignado a estas áreas se  
profundizarán y ampliarán estas acciones para optimizar las  
condiciones de higiene, seguridad y salud laboral en todos y cada uno  
de los puestos de trabajo de la UNL.
 
 
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